| El abogado Domínguez cuenta con un experimentado equipo de abogados con vastos conocimientos en el campo de las lesiones personales, asistentes jurídicos y administrativos, investigadores y secretarias. Todos bilingües, trabajan con entusiasmo y cortesía para servir mejor a los clientes. |

Personal del bufete del Juan José Domínguez, Una Corporación Legal Profesional
(Haga clic para agrandar) |
|
Un reconocido y respetable abogado de lesiones personales en el condado de Los Angeles, Juan J. Domínguez es miembro de la Asociación Americana de Abogados, de la Asociación Americana de Abogados Litigantes y de la Asociación de Abogados del Consumidor de California.
El abogado Domínguez ha sido miembro activo del Colegio de Abogados del Estado de California desde 1987. Juan J. Domínguez tiene un historial excelente: Ha resuelto casos de lesiones personales por un total de 65 millones de dólares. ($65,000,000.00). |
|
| El bufete también cuenta con la colaboración de médicos prominentes y expertos técnicos para casos que requieran el testimonio de expertos. El bufete ofrece un servicio personal y sensitivo para ayudar a su clientela. |
 |
|
|
| Nuestra Mision |
| Las oficinas legales de Juan José Domínguez abogan por tres cosas: La dignidad del individuo, la excelencia y el servicio. Estas tres cosas representan el sistema de valores de nuestra firma legal. Nuestros objetivos más importantes son proveer servicio cortés y profesional a nuestra clientela y obtener para nuestros clientes el mejor resultado posible. |
|
|
Nuestro objetivo es obtener la máxima compensación para nuestros clientes lesionados.
¡No hay honorarios ni gastos legales hasta que usted haya sido compensado!
|
|
|
|
|
ACCIDENTES:
|
Accidentes laborales*
Ahogos y navegación
Automóviles
Aviones, autobuses y trenes
Bicicletas y motocicletas |
Catástrofes
Intoxicaciones
Locales defectuosos
Peatones
Resbalones y caídas |
|
|
|
Para Una Consulta Gratuita Sobre Casos de Nuevo Accidente
24 Horas Al Día
|
| Llame Gratuitamente al: 1-800-877-7773 |
 |
|
| * Hacer un reclamo falso o fraudulento de compensación al trabajador es un delito grave penado con hasta 5 años de prisión o una multa de hasta $50,000 o el doble del valor del fraude, el que sea mayor, o con prisión y multa. |
|
|